지원자가 있어도 그 인재의 비자가 우리 회사와 직무에 맞는지 판단하기 어렵고, 그렇다고 F 비자 인재만 찾기에는 원하는 경력·조건을 갖춘 후보자가 부족할 수 있습니다.
잡플로이는 직무·경력·근무조건·비자 가능성을 함께 검토해 채용 가능성이 높은 외국인 인재를 직접 찾아드립니다.
Who it's for
외국인 채용이 처음인 기업부터 특정 비자 인재를 찾는 기업까지, 채용 상황에 맞춰 후보자를 검토해드립니다.
외국인 채용이 처음이라 어떤 비자 인재를 채용해야 할지 모르겠는 기업
E-7 비자로 채용 가능한 전문인력을 찾고 있는 기업
국내 유학생 또는 국내 체류 외국인 중 직무에 맞는 인재를 찾고 싶은 기업
F 비자 인재만 찾고 있지만 원하는 경력자를 찾기 어려운 기업
지원자는 있지만 비자 문제 때문에 실제 채용 가능성을 판단하기 어려운 기업
해외에서 경력자를 초청 채용하고 싶은 기업
What we do
단순한 이력서 전달이 아니라, 실제 채용과 비자 진행 가능성을 고려해 후보자를 추천합니다.
기업이 의뢰한 채용 조건을 바탕으로 적합한 외국인 후보자를 탐색합니다.
후보자의 경력·학력·직무 적합성·체류자격을 함께 검토합니다.
E-7-1, E-7-4, 유학생 취업, G-1, F 비자 등 채용 가능성이 있는 경로를 검토합니다.
단순 이력서 전달이 아니라, 실제 채용·비자 진행 가능성을 고려해 후보자를 추천합니다.
필요 시 오프라인 상담을 통해 기업의 채용 목적과 조건을 구체적으로 정리해드립니다.
Process
의뢰 접수부터 채용 확정, 후속 절차 안내까지, 5단계로 진행됩니다.
인재매칭 의뢰 접수
채용 직무, 근무지, 급여, 필요 경력, 희망 비자 조건 등을 작성해 주세요.
채용 조건 및 비자 가능성 검토
잡플로이가 의뢰 내용을 확인한 후, 해당 직무에 적합한 외국인 채용 방향을 검토합니다.
후보자 탐색 및 추천
잡플로이 인재풀과 외부 네트워크를 활용하여 조건에 맞는 후보자를 탐색합니다.
기업 상담 및 매칭 진행
후보자 추천 전후로 기업과 상담을 진행하며, 채용 가능성과 비자 진행 방향을 함께 안내합니다.
채용 확정 및 후속 절차 안내
채용이 확정되면 계약, 비자, 근무처 변경 등 필요한 후속 절차를 안내합니다.
Fees
채용 경로에 따라 수수료가 다르게 적용됩니다. 최종 금액은 직무 · 후보자 조건 · 비자 진행 범위에 따라 달라질 수 있습니다.
Request
아래 항목을 참고하여 채용 조건을 자유롭게 작성해주세요. 작성하신 내용을 바탕으로 후보자를 검토합니다.
의뢰 주시면 영업일 기준 2일 이내에 지정된 담당자 연락처로 연락드리겠습니다. 다른 번호로 연락이 필요하시면 의뢰내용에 같이 기재해주세요.
의뢰 내용 작성 후 담당자가 확인하여 연락드립니다.